毕业生求职安全注意事项有哪些？

问 大学生就业安全问题是关系高等教育培养人才顺利安全就业的根本问题，毕业生求职安全注意事项有哪些？

答 1、招聘信息的安全 获得就业信息是成功求职的第一步，同学们应仔细鉴别招聘信息及招聘公司的合法性，应尽量通过正规途径(如学校毕业生就业指导中心、当地的人事局、公办人才市场)获取信息，尽量选择信誉佳的公司应聘，对于那些并不熟悉或没听说过的小公司，应聘前先上网或打电话求证是否有此公司，如果可能的话，可以联系在该地工作的学长询问相关情况以确保信息安全。 2、求职面试时的安全 因双向选择的需要，大多招聘单位都要求与毕业生进行面试，要求大家应注意事先明确具体的面试时间和地点，接到面试通知时，要问清对方的办公地址和固定联系电话，若招聘单位只有手机单一联系方式，要高度警惕，谨防上当受骗，切忌到不明确或存在安全隐患的地方进行面试。正规的单位一般都有固定的办公场所，若招聘单位面视地点选择宾馆等临时租借来的地方，要仔细鉴别真伪。同时大家事先要清楚告诉家人或同学面试的时间和地点，保持手机等联系方式的畅通。初次面试尽量不饮用点心或饮料，注意面试场地的外观与对外通道，注意观察面试者之言行举止，如有暧昧不清，应立即离开。如需缴交证件,只能交影印本而不应给原件。 3、实习工作时的安全 上班时，衣著、态度、言行均应谨慎，不轻言允诺非公务以外的不当要求。刚到新公司应先熟悉环境，谨慎处理不熟悉同事的邀约。注意公司营运情形，是否仅为空壳公司或别有意图。