劳动合同期满后，遭到辞退的有补偿金么？

问 劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，遭到辞退的有补偿金么？

答 此种情形应视为双方形成不定期劳动合同，要求解约方应当提前30天书面通知对方。用人单位提出解除，劳动者要求用人单位支付经济补偿金的，人民法院应予支持。