1.战略规划与执行：协助高层管理团队制定公司长期发展战略，确保战略目标的清晰界定与可衡量性；跟踪战略实施进度，定期评估战略效果，提出调整建议。
2.运营分析与优化：收集并分析运营数据，识别运营瓶颈与改进机会；运用数据分析工具（如Excel, SQL, Python等）进行数据挖掘，为决策提供数据支持；推动流程优化，提高运营效率与质量。
3.项目管理：负责跨部门项目的规划与执行，包括项目计划制定、资源调配、进度监控与风险管理；确保项目按时、按质、按预算完成，达成预期目标。
4.团队协作与沟通：与各部门紧密合作，确保战略意图在各部门间的有效传达与执行；促进跨部门沟通，解决运营中的协作问题，提升团队凝聚力。
5.市场洞察与竞争分析：持续关注行业动态与竞争对手动态，进行市场趋势分析，为公司战略调整提供市场依据。