1.统招本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业优先；
2.具备3年以上人力资源工作经验，有大型制造业从业经验者优先；
3.熟悉人力资源六大模块，有先进的人力资源理念，能够指导各个职能模块的工作；有集团化管理工作经验优先考虑；
4.善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力；
5.具备较强的计划性和实施执行的能力；
6.责任心强，有较强的团队合作精神和抗压能力。