该职位的主要职责是管理和监督本院的护理部,确保提供高质量的护理服务,具体要求如下:
职位要求:
1. 具备相关护理专业背景,持有相关护理执照。
2. 至少有3年以上护理管理经验;三甲医院从事本岗位有工作经验的退休人员也欢迎加入。
3. 有丰富的临床护理经验,能够解决护理业务上的疑难问题。
4.具备良好的沟通和协调能力,能够有效地与护理团队、医生和家属进行沟通,有条不紊地处理紧急事务。
5. 具备良好的组织和计划能力,能够合理安排护理人员的工作和护理服务的提供。
6. 具备较强的责任心和敬业精神,能够保证本院护理部门的正常运营和服务质量。
7. 具备良好的人际关系和团队合作能力,能够有效地与其他部门合作,共同为本院的发展和服务提供支持。
工作职责:
1. 负责本院护理部门的日常管理和运营,包括护理人员的培训和考核,参与人员的招聘工作。
2. 确保本院护理服务的质量和安全,制定并执行相关护理标准和流程。
3.协调护理团队与医生、家属等相关人员的沟通,确保护理服务的顺利进行。
4. 监督和评估护理人员的工作表现,提供必要的指导和培训。
5. 参与本院的规划和发展,提出改进护理服务的建议和意见。
该职位的主要职责是管理和监督本院的护理部,确保提供高质量的护理服务,具体要求如下:
职位要求:
1. 具备相关护理专业背景,持有相关护理执照。
2. 至少有3年以上护理管理经验;三甲医院从事本岗位有工作经验的退休人员也欢迎加入。
3. 有丰富的临床护理经验,能够解决护理业务上的疑难问题。
4.具备良好的沟通和协调能力,能够有效地与护理团队、医生和家属进行沟通,有条不紊地处理紧急事务。
5. 具备良好的组织和计划能力,能够合理安排护理人员的工作和护理服务的提供。
6. 具备较强的责任心和敬业精神,能够保证本院护理部门的正常运营和服务质量。
7. 具备良好的人际关系和团队合作能力,能够有效地与其他部门合作,共同为本院的发展和服务提供支持。
工作职责:
1. 负责本院护理部门的日常管理和运营,包括护理人员的培训和考核,参与人员的招聘工作。
2. 确保本院护理服务的质量和安全,制定并执行相关护理标准和流程。
3.协调护理团队与医生、家属等相关人员的沟通,确保护理服务的顺利进行。
4. 监督和评估护理人员的工作表现,提供必要的指导和培训。
5. 参与本院的规划和发展,提出改进护理服务的建议和意见。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。