岗位职责：
1）负责合同条款的审核，规避合同履行风险；
2）负责销售合同的管理质量；
3）跟踪销售合同的执行、回款，负责合同执行质量；
4）负责开拓市场，维护现有客户；
5）分析市场、竞争对手及客户情况，拟定销售政策并报公司审批后实施；
6）选拔、培养销售人才，逐步构建有战斗力的销售团队；
7）组织、协调技术人员与客户间的售前、售后服务，协调处理客户质量异议；
8）完成年度销售回款计划；
9）上级领导安排的其他事务。
岗位要求：
1）本科及以上学历，专业不限，从事销售工作或管理工作5年以上；
2）英语听说读写熟练；
3）性格外向，有开拓精神，善于与人交流，有很好的沟通能力。