公司在泰安、深圳、杭州三地办公，可以提供良好的工作发展前景，该岗目前是为满足公司人才需求而专设的人才培养计划，入职后公司会根据业务需要和管培生个人情况安排部门岗位，岗位范围包括但不限于运营、人资、主播、客服等。公司每年会安排晋升述职，届时会参考个人表现和岗位需要对管培生进行继续发展和晋升。
1、法定节假日：按照国家标准休息
2、培训提升：公司重视员工技能提升，每周组织内训课程，不定期组织外训
3、薪资：对于条件优秀者 该岗位薪资待遇可酌情提高。
4、其他福利：节假日礼品，生日会，年度旅游，入职一年增加工龄补助与年假，逐年递增，部分节日提前1小时下班等