岗位职责：
1.负责门店人员的管理发展和团队建设，确保各项业务操作符合公司标准
2.巡查店面卫生.盘点货物等情况
3.负责门店销售人员的培训.管理
4.负责销售策划.销售提升
5.负责门店预算的制定和业绩指标的达成，包括销售.毛利.营运成本.商品损耗.利润.库存等；
任职资格：
1.35岁以下，性别不限；
2.大专及以上学历（专业不限）；
3.具有较强的领导和管理团队能力.对门店销售及服务意识强.具有良好的人际关系和沟通能力，严于律己，责任心强；
4.有烘焙零售管理岗位工作经验者优先。（如无经验，个人素质好.热爱零售业亦可）。