A. 监控生产各运行指标的达成状况(质量、计划完成、效率、报废、出勤率、OT、停机监控等),有未达标情况或隐患时,需要及时组织分析,并制定应该的改进措施;有不达标情况,需要及时向运营经理汇报
B. 监控生产过程输入(人员资质,设备状态,材料放置及规范使用,执行规范的生产流程及作业标准,良好的生产现场环境)符合保公司要求,以保证生产过程的输出达到公司标准
C. 关注MES系统中的生产完成率,对计划进度异常进行分析并拟定解决方案。监督MES系统的规范要求在各生产过程被有效执行,以确保MES系统数据的准确性
D. 关注生产过程中,机器设备的正确规范安全使用。以杜绝机器设备操作过程中的安全隐患。构建规范,安全,文明操作机器设备的部门氛围
E. 确保文员按时完成生产数据的统计,并更新到相应生产表单中,(如生产计划完成、效率、报废、OT、停机监控等)确保数据的准确性
F. 每周按公司要求进行分层审核,确保生产过程的有效性
G. 每周参加或主持生产周会对每周生产实绩进行回顾,与相关部门一起进行有效沟通,解决在平时的生产过程中不能立即处理的相关问题
H. 每月26号对文员整理的整个班组出勤、加班统计进行确认。对异常情况必须及时处理,并处理后情况提交到文员处,交给生产上级领导审批
I. 根据现场实际情况,组织讨论并编写相应的管理文件及表格等,经运营经理确认后落实到现场
J. 负责构建责任区域有效的生产管理团队及适当的管理梯队,安排并监督生产领班的日常工作;开展班组建设,保持良好的团队工作气氛;进行管理人员的管理能力培训,提升管理团队的管理能务
K. 对公司及制造部的相关要求进行宣传,分解到具体责任人/具体的考核目标, 确保公司及制造部的相关要求在的落实执行
L. 及时反馈员工信息,做好员工沟通工作,在员工中树立良好的公司形象,构建团结高效的部门生产氛围
M. 执行工厂EHS管理规定,支持工厂EHS健康、环境和安全管理体系建设
N. 支持工厂EHS管理体系的建立和运行;推动落实本部门EHS职责及EHS目标实现;保证本部门运行活动满足EHS合规要求
1、大专及以上学历,8-10年汽车行业运营管理经验,5年以上部门管理工作经验;
2、具备全面生产管理的能力;具有处理问题经验和工艺设计开发工程背景;熟悉精益生产和价值流;熟悉人员管理、(班组)团队建设和资源调配;
3、熟悉各主要电气(线束)供应商的技术要求和标准;熟悉电气(线束)主要零件材料的有关标准。;熟悉电气(线束)的切割,中间过程和总装设计技术;熟悉各主要设备、装置、夹具的技术要求和标准;
4、精通生产流程,精益生产,工艺改善,6S管理,熟悉工业工程;熟悉知识技能部门的规划和管理;具有质量管理、IE改进、模具管理等知识和技能;英语听说读写能力良好;
5、较强的分析能力、应变能力和决策能力;
6、较强的管理技能和人际关系技能。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。